Quand votre vie professionnelle ne vous ressemble plus
Le bilan de compétences permet de faire le point, de comprendre ce qui se joue…
et de construire une direction plus juste.
Finançable avec votre CPF
Il arrive un moment où continuer comme avant n’est plus possible.
Ce n’est pas toujours très clair.
Juste une sensation :quelque chose ne va plus,quelque chose s’est décalé, quelque chose doit évoluer
Si vous êtes ici, ce n’est probablement pas un hasard.
Un bilan de compétences … mais pas comme les autres
Un espace pour comprendre, pas juste pour “faire un bilan”
Chez Solstice Évolution, le bilan de compétences n’est pas un dossier de plus à remplir.
C’est un moment pour vous.
Un espace pour :
- prendre du recul sur votre parcours
- comprendre ce qui ne vous correspond plus
- remettre de la clarté dans vos choix
- retrouver confiance dans vos ressources
Avec de la méthode, oui.
Mais aussi de l’écoute, de l’humain… et une approche qui respecte votre rythme.
Indicateurs de suivi qualité
(Mise à jour le 8 décembre 2025)
Taux de satisfaction: 97%
Nombre de stagiaires: 12
Abandon: 0%
Tarif: 1800€
“Un accompagnement à la hauteur de mes attentes.
Sophie a su me redonner le boost que j’avais besoin et m’a permis de relancer ma carrière . »
Clément -responsable d’agence
Une étape dans votre transition
Le bilan de compétences : une des voies possibles
Le bilan de compétences n’est pas une fin en soi.
C’est un point d’appui.
Dans certaines périodes de vie, c’est le cadre adapté pour :
- clarifier votre parcours
- structurer votre réflexion
- faire émerger des pistes réalistes
- construire un projet professionnel solide
Vous retrouvez une direction qui vous ressemble.
.
Les bénéfices du bilan de compétences
À la fin du bilan, vous :
- comprenez ce qui vous a amenée à ce moment de transition
- avez une vision plus claire de vos compétences et de vos talents
- identifiez des pistes professionnelles concrètes
- retrouvez de la confiance dans vos capacités
- disposez d’un plan d’action réaliste
Vous avancez avec plus de clarté et de sérénité.
Comment se déroule votre bilan de compétences ?
COMMENT SE DÉROULE VOTRE BILAN ?
Un accompagnement structuré… et profondément humain
Un parcours en 4 étapes, sur 8 à 12 semaines (24h)
1. Un premier échange
Un entretien gratuit et sans engagement
pour comprendre votre situation et voir si cet accompagnement est fait pour vous.
2. Comprendre votre parcours
Nous explorons :
- vos expériences
- vos compétences
- vos valeurs
- vos envies
Pour mettre en lumière ce qui compte vraiment.
3. Ouvrir les possibles
Nous construisons ensemble des pistes professionnelles :
- réalistes
- pertinentes
- motivantes
4. Construire la suite
Vous repartez avec :
- un projet clair
- un plan d’action concret
- des prochaines étapes définies
Mes outils (et votre boîte à révélations)
Des outils concrets pour avancer (pas du théorique)
J’utilise des outils actuels et reconnus pour soutenir votre réflexion :
Parcouréo (exploration métiers)
Central Test (tests psychométriques)
Méthode SERUM (motivation profonde)
Mais surtout : ces outils sont au service de votre réflexion, pas l’inverse.
Ce bilan s’adresse à vous, si:
- Vous souhaitez évoluer dans votre entreprise
- Vous envisagez une reconversion
- Vous avez perdu du sens dans votre travail
- Vous revenez d’une période difficile (épuisement, burn-out…)
- Vous avez besoin d’y voir clair pour prendre des décisions
CPF / Infos pratiques
Un accompagnement accessible
Finançable avec votre CPF
Présentiel à Cruas ou en distanciel partout en France
Tarif : 1800 €
Très bon accompagnement par Sophie, est à l’écoute, les échanges ont été enrichissant. Tout cela m’a permis de me rendre compte de ce que je peux faire pour mon évolution professionnelle.
Merci Sophie pour m’avoir guidé dans cette réflexion, merci aussi pour votre bienveillance.
Chrystelle.S
« Sophie m’a permis de faire un focus sur tous les points bloquant de ma situation professionnelle. »
G Eden
Un accompagnement ancré dans l’expérience
Avant d’accompagner, j’ai moi-même traversé plusieurs évolutions professionnelles.
Terrain, management, direction… puis accompagnement.
Je sais ce que c’est que :
- devoir décider
- porter des responsabilités
- douter
- se repositionner
C’est ce lien entre parcours professionnel et moments de transition que j’accompagne aujourd’hui.
Pourquoi choisir Solstice Évolution ?
- Expertise : Coach professionnelle certifiée RNCP, avec une solide expérience en management et en accompagnement.
- Approche humaine : bienveillance, écoute et respect de votre rythme.
- Méthode personnalisée : chaque parcours est unique, adapté à vos besoins et à vos contraintes.
- Un seul interlocuteur qui vous accompagne tout au long de votre bilan et même après
- Qualité reconnue : organisme certifié Qualiopi, gage de sérieux et de prise en charge financière.
Passez à l’action maintenant
- J’accompagne seulement 2 personnes chaque mois afin de garantir un suivi personnalisé.
- Réservez dès aujourd’hui votre entretien gratuit et sans engagement.
Accéder au bilan de compétences:
Solstice Évolution est certifiée Qualiopi, ce qui permet la prise en charge de votre bilan de compétences par le CPF, OPCO et FAF.
Quelques réponses à vos questions fréquentes concernant le bilan de compétence
C’est quoi exactement un bilan de compétences ?
C’est un temps pour soi, pour faire le point sur son parcours, ses envies, ses talents et ses besoins. Le but ? Y voir plus clair dans votre vie pro, (re)trouver du sens, et construire un projet qui vous ressemble.
On explore, on réfléchit, on structure… et on repart avec une feuille de route concrète.
Combien coûte un bilan de compétences chez Solstice Évolution
Une formule, un vrai bilan
Chez Solstice Évolution, pas de formule “light” ni de version express.
Je propose un seul format : 24 heures d’accompagnement complet, parce que faire le point sur sa vie professionnelle mérite du temps, de la profondeur et du sens.
Un seul bilan, un vrai travail sur soi : 1 800 €, éligible au CPF et finançable par votre OPCO.
À qui ça s’adresse ?
À toute personne en activité ou en transition : salarié·e, demandeur·se d’emploi, indépendant·e, fonctionnaire…
C’est particulièrement utile si :
- Vous sentez que vous tournez en rond
- Vous envisagez une reconversion
- Vous avez besoin de vous recentrer ou de reprendre confiance
- Vous voulez savoir où mettre votre énergie dans les prochaines années
Combien de temps dure un bilan de compétences ?
La durée est réglementée : 24 heures réparties sur 8 à 12 semaines, avec des temps en face à face (ou visio) et du travail personnel guidé entre les séances.
On adapte toujours le rythme à vos disponibilités et votre réalité du moment.
Est-ce que c’est confidentiel ?
Oui, complètement. Ce que vous partagez reste entre nous. Le bilan est personnel et confidentiel. C’est ce qui vous permet d’être vous-même, sans jugement.
Est-ce que c’est finançable ?
Oui ! Plusieurs solutions existent :
CPF (Compte Personnel de Formation)
Financement entreprise ou personnel
Et bonne nouvelle : Solstice Évolution est certifié Qualiopi, ce qui ouvre la porte à ces financements. Et pas de panique, je vous guide dans les démarches.
Et si je ne sais pas du tout ce que je veux ?
Parfait, c’est justement pour ça qu’on fait un bilan ! Pas besoin d’avoir un projet défini, au contraire. Venez avec vos questions, vos doutes, vos idées floues… On démêlera tout ça ensemble.
Et si je ne suis pas sûr(e) que ce soit le bon moment ?
On peut en discuter ! Un entretien gratuit de 30 minutes vous permet de poser vos questions, de comprendre comment ça se passe, et de voir si c’est le bon outil pour vous, maintenant.
Besoin d’en parler (tout simplement) ?
Cliquez sur l’agenda ci-dessous et on discute de vive voix de:
- votre ras le bol,
- votre avenir
- et des solutions adaptées…
(Et promis, c’est sans engagement, juste une vraie conversation.)